Una lettera di accompagnamento (PP) è un documento che accompagna il tuo CV, quando richiedi un lavoro. Lo scopo della lettera di presentazione è di rispondere alla domanda del datore di lavoro: perché dovrei assumere questa persona?
Struttura del contenuto
Una lettera di presentazione ideale non dovrebbe avere più di quattro paragrafi. Lo scopo del primo è sottolineare ciò per cui ti stai candidando e dove hai ottenuto le informazioni sulla concorrenza. Il secondo paragrafo dovrebbe elencare le qualifiche e le competenze che possiedi (presentazione, comunicazione, negoziazione o altre qualifiche pertinenti al lavoro specifico) che ti rendono la persona giusta per il lavoro. Leggi attentamente l’annuncio, determina le qualifiche necessarie e controlla ancora una volta se sei la persona giusta per il lavoro. Non elencare le tue virtù, dai una spiegazione. Forse il modo migliore è iniziare con la tua precedente esperienza lavorativa e come hai sviluppato le qualifiche e le competenze che possiedi. Come in un CV, il risultato dovrebbe essere che sei una persona indipendente che sa come assumere iniziative e responsabilità. Spiega in questa sezione qualsiasi ambiguità che il datore di lavoro potrebbe avere leggendo il tuo CV e spiega perché sei tutta la persona giusta per la posizione, anche se non soddisfi tutte le condizioni richieste nell’annuncio. In breve, il secondo paragrafo dovrebbe dimostrare che sei bravo per il lavoro.
Il terzo paragrafo mostra perché vuoi quel lavoro. Pensaci, perché questa domanda probabilmente ti aspetterà durante l’intervista: perché hai fatto domanda per quel lavoro e in quell’azienda. Devi mostrare una forte motivazione e capacità di contribuire al lavoro di un’organizzazione specifica e in cambio ottenere una certa soddisfazione (è desiderabile che la tua unica soddisfazione e motivazione non sia solo denaro, ma che le opportunità di miglioramento, l’avanzamento siano importanti per te …).
L’ultimo paragrafo sottolinea che sei disposto a spiegare in modo più dettagliato a”&”l datore di lavoro e mostrare le tue qualità durante l’intervista.
La lettera di accompagnamento dovrebbe sembrare sincera ed trasudare Elan, così come il CV dovrebbe essere adeguato a ciascuna competizione e, naturalmente, regolarmente aggiornata al con”&”trario. La lettera di accompagnamento è accanto al CV la tua presentazione e dovrebbe essere tenuto presente che parla per tuo conto fino a quando non appaia al colloquio